Самозанятые граждане смогут получать выплаты по больничному. Но чтобы не остаться без средств в случае болезни, придется заранее позаботиться о возможности получения пособия.
Что изменится с 1 января 2026 года?
С начала нового года самозанятые граждане, не имеющие официальных трудовых договоров, получают возможность добровольно делать взносы в Социальный фонд. Эти выплаты позволят им получать пособие в случае временной нетрудоспособности.
Граждане смогут самостоятельно выбирать уровень ежемесячного взноса: 35 000 рублей или 50 000 рублей. Дифференцированный подход даст возможность варьировать размер помощи в зависимости от индивидуальных потребностей.
Если выбрать выплату в 35 000 рублей, необходимый ежемесячный взнос составит около 1 300 рублей. Для максимальной суммы в 50 000 рублей — чуть более 1 900 рублей. Такие условия предоставляют возможность гибкого управления финансами для самозанятых.
Как будет работать система?
Для получения пособия необходимо выполнить определенные условия. После шести месяцев непрерывного перечисления взносов размер выплаты составит 70% от выбранной суммы, а по истечении года — 100%. Это означает, что выгодно начинать делать взносы заранее, чтобы не упустить возможность значительной финансовой поддержки.
Дополнительно предусмотрены льготы для тех, кто два года не обращался за пособием — они смогут рассчитывать на 20% скидку на взносы. Однако будьте внимательны: если пропуски превышают один месяц на протяжении полугода, участие в программе аннулируется.
Что важно знать о новых правилах?
Законодательство допускает пропуск взносов в течение месяца болезни и в следующем, что позволяет сохранить право на пособие. Платежи также учитываются в страховом стаже, что будет способствовать получению других социальных выплат в будущем.
Важно отметить, что выяснять причину нетрудоспособности требуется у врача. Однако возникает вопрос: насколько будет востребована эта форма финансовой самозаботы среди самозанятых, ведь традиционно они рассчитывают на себя, а не на государственные механизмы. Многие из них уже имеют запасные средства, которые могут использовать в случае необходимости. Так стоит ли платить, чтобы стать похожим на работника по найму?
